Почему выбирают нас?
Пройдя обучение в iGrow Academy, вы сможете по достоинству оценить как результаты, так и сам процесс обучения!
Обучение у лидеров рынка
Команда наших инструкторов и тренеров состоит из высококлассных экспертов из разных отраслей.Если учиться - то у лучших!
Удобные форматы обучения
Выбирайте наиболее удобные для Вас форматы обучения в комфортном ритме и окружении, сохраняя мотивацию и интерес к обучению.
Посттренинговое сопровождение
Мы предоставляем обратную связь и поддержку студентов Академии в течение года после обучения.
Нам доверяют
Опыт
Мы предоставляем не просто знания - наше обучение построено на практических упражнениях и кейсах, в которых вы отрабатываете полученные навыки
Сообщество
Мы активно развиваем сообщество слушателей нашей Академии, благодаря чему у всех студентов повышается эффективность обучения и расширяются деловые связи
Система
Мы выстраиваем индивидульные и групповые траектории обучения, благодаря которым ваше обучение перестает быть хаотическим и бессистемным
Популярные направления
Мы предоставляем обучение по целому спектру направлений. Вот некоторые из популярных бизнес направлений и темы в каждой из них:
Управленческие компетенции
Профессиональные навыки
Менеджмент
Личная эффективность
Управление персоналом
Финансы
Продажи
Управленческие компетенции
- Эффективное делегирование
- Навыки и компетенции эффективного руководителя
- Управление изменениями
- Эффективное управление командой
- Лидерство и гибкое управление
- Формирование и управление корпоративной культурой
- Психология управления
- Ситуационное лидерство
Профессиональные навыки
- Стратегическое мышление
- Критическое мышление
- Системное мышление и принятие решений
- Навыки влияния и убеждения
- Развитие эмоционального интеллекта
- Ассертивное поведение
- Управление конфликтами
- Управление коммуникациями
- Принятие решений
- Эффективные переговоры
Менеджмент
- Управление организационными изменениями
- Управление проектами
- Управление портфелем проектов
- Оптимизация бизнес-процессов
- Операционный менеджмент
- Стратегический менеджмент
- Кризис-менеджмент
- GR-менеджмент
- Управленческий учет и принятие решении
- Управление корпоративной культурой
- Моделирование регламентация и оптимизация бизнес-процессов с применением информационных технологий
Личная эффективность
- Планирование и эффективная постановка целей
- Привычки как залог высокой продуктивности
- Эффективные методы пополнения жизненных ресурсов
- Управление ленью, прокрастинацией инегативными эмоциями
- Тайм-менеджмент и навыки личной организации
- Стресс-менеджмент и управление выгоранием
- Управление стрессом ипсихологическая резилентность
- Личностный рост и развитие
- Управление выгоранием
Управление персоналом
- Бережливое управление персоналом
- Фасилитация
- Рекрутмент
- HR менеджер. Современные технологии управления
- Система оплаты труда
- Система мотивации персонала
- Подбор и организация системы обучения
- Развитие наставничества в организации
- Согласительные комиссии. Порядок разрешения трудовых споров
- Трудовой Кодекс РК
- Стратегические инструменты HR-менеджмента
- Управление талантами
- Кадровое делопроизводство
- Методы оценки персонала на 360 градусов
- Порядок привлечения иностранной рабочей силы (ИРС)
- Электронные трудовые договора
- Стратегия и система управления персоналом
- Продуктивностьи управление психологическим здоровьем сотрудников (well-being)
- Социальный Кодекс
Финансы
- Финансы для нефинансистов
- Финансовый менеджмент
- Комплаенс контроль
- Риск — менеджмент
- Управление проектными рисками
- Управление бизнес-рисками
- Управление финансовыми рисками
- Корпоративные финансы
- Экономика нефтегазовой отрасли
- Бюджетированиеи управленческий учет
- Планирование ибюджетирование
- Управление инвестициями
- Деривативы
- Внутрениий аудитор ISO9001
- Финансовое моделирование и анализ данных в Excel
- Налоговый Кодекс
- Налоговые споры
- Изменения в МСФО
- Бухгалтерия
- Недействительность сделки
Продажи
- Управление отделом продаж. Навыки эффективных продаж.
- Техника работы с возражениями и аргументация
- Навыки убеждения в продажах
- Конфликты
- Эффективные коммуникации
- Искусство переговоров в продаже
- Эффективная презентация и ораторское мастерство
- Клиентоориентирование.Типология клиентов в продаже и методы работы.
- Техника эффективного делового общения по телефону для операторов Сall Сenter и менеджеров
- Эффективное сервисное обслуживание (операционный зал, торговый зал)
- Искусство телефонных «продаж». Холодные звонки.
Почему нам доверяют
0
★★★★★ 5/5
932 отзыва
рейтинг по отзывам слушателей Академии
"Развитие управленческих компетенций для меня одна из актуальных тем на сегодня, поскольку переход от исполнителя к руководителю без надлежащей подготовки может занимать годы. Благодарю Академию за возможность овладеть этими компетенциями в оптимальные сроки"
★★★★★ 5/5
Анар Мукашева
“Мне часто не хватало в переговорах гибкости и умения доводить сделку до логического завершения. Один из навыков, который я освоил - умение фокусироваться на интересах другой стороны, а не на позициях. Спасибо Академии за ролевые игры и кейсы кросс-культурных коммуникаций в переговорах!”
★★★★★ 5/5
Евгений Зубарев
“Управление стрессом - ооочень интересная тема, а в наше время и очень полезная! Благодарю тренера Мурата Дощанова за практическую подачу материала. Нам с коллегами остается лишь применить в работе инструменты стресс-менеджмента и эмоционального интеллекта”
★★★★★ 5/5
Жаннат Бекишева
“Все темы, которые я изучил в течение 5-дневного тренинга по закупкам и логистике не перечислить... но особенно мне запомнились кейсы адаптации международных моделей снабжения на казахстанском рынке. Буду советовать это обучение в iGrow Academy своим коллегам”
Адильжан Кабдыгалиев
★★★★★ 5/5